武漢東湖高新區(qū)(又稱“中國光谷”)28日啟動(dòng)“光谷3551創(chuàng)業(yè)人才”政策申報(bào)，首次創(chuàng)設(shè)“撥投貸”組合支持方式，單個(gè)項(xiàng)目扶持最高可達(dá)6000萬元，旨在面向全球引育支持一批具有高成長(zhǎng)潛力的人才初創(chuàng)企業(yè)。
圖為新聞發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)?！|湖高新區(qū)供圖
光谷創(chuàng)新推出的“撥投貸”結(jié)合方式，提供“資金支持+股權(quán)投資+信用貸款”的組合政策，為創(chuàng)業(yè)人才送上“硬核”政策禮包。認(rèn)定創(chuàng)業(yè)人才后，光谷將提供100萬元資金支持，5年內(nèi)還可根據(jù)企業(yè)發(fā)展積分提供持續(xù)支持，最高可達(dá)1000萬元。
此外，光谷還將匯聚合伙人基金等各類天使基金資源，暢通項(xiàng)目推薦渠道，常態(tài)化組織投融資對(duì)接活動(dòng)，通過“人才返投”制度設(shè)計(jì)，引導(dǎo)基金投向創(chuàng)業(yè)人才企業(yè)，單個(gè)企業(yè)最高可獲得2000萬元投資。目前，光谷合伙人基金與清控銀杏、英諾天使等國內(nèi)知名機(jī)構(gòu)合作設(shè)立了12只子基金，累計(jì)投資人才項(xiàng)目450余個(gè)，撬動(dòng)近50億元社會(huì)資本參與投資。
針對(duì)初創(chuàng)企業(yè)普遍存在的資金周轉(zhuǎn)難題，交通銀行股份有限公司武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)支行專門定制“3551創(chuàng)業(yè)人才貸”金融產(chǎn)品。該產(chǎn)品立足人才企業(yè)早期“輕資產(chǎn)、低收入、融資急”的核心痛點(diǎn)，通過數(shù)據(jù)互通實(shí)現(xiàn)“即評(píng)即貸”——人才認(rèn)定通過當(dāng)天，貸款審批即可同步完成，最快3天放款。額度按照不低于政策資助的3倍核定，最高可達(dá)3000萬元，且為純信用無抵押貸款，直擊科技成果轉(zhuǎn)化早期的資金周轉(zhuǎn)痛點(diǎn)。
值得一提的是，此次“3551創(chuàng)業(yè)人才”評(píng)選一改以往單一評(píng)價(jià)模式，面向不同階段的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，綜合采用以賽代評(píng)、以投代評(píng)、積分評(píng)價(jià)、產(chǎn)業(yè)部門舉薦等多元化評(píng)價(jià)方式，把評(píng)價(jià)權(quán)更多交給市場(chǎng)，讓專業(yè)的人評(píng)項(xiàng)目，將“真金白銀”的機(jī)構(gòu)投資作為衡量標(biāo)準(zhǔn)，把創(chuàng)業(yè)大賽層層晉級(jí)路演作為認(rèn)定路徑，讓產(chǎn)業(yè)部門或園區(qū)推薦新招引的潛力項(xiàng)目，并建立以產(chǎn)業(yè)實(shí)績(jī)、發(fā)展實(shí)效為核心導(dǎo)向的積分模型，通過多維度交叉驗(yàn)證，把有想法、有能力、有市場(chǎng)的“千里馬”精準(zhǔn)識(shí)別出來。
據(jù)了解，自2009年光谷啟動(dòng)“3551光谷人才政策”以來，累計(jì)支持近5000名“3551人才”，其中，4名人才成長(zhǎng)為院士，44家人才企業(yè)成長(zhǎng)為上市公司。
東湖高新區(qū)人才工作局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，即日起至5月31日，光谷將正式啟動(dòng)“3551創(chuàng)業(yè)人才”以投代評(píng)、產(chǎn)業(yè)部門舉薦方式申報(bào)，下半年還將啟動(dòng)3551創(chuàng)業(yè)大賽、積分評(píng)價(jià)認(rèn)定，匹配不同階段的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目需求，提供全天候的創(chuàng)業(yè)人才政策保障。
