
11月6日,武漢市煙草專賣局主要負責人唐劍放帶領班子成員、各區(qū)局主要負責人及相關(guān)處室負責人一行來到黃岡市紅安縣煙草局,就機構(gòu)優(yōu)化和職能職責調(diào)整工作進入深度交流。


武漢市煙草專賣局一行參觀紅安縣煙草局市場服務管理部、專賣行政服務大廳。


現(xiàn)場觀看流動辦證車輛,詳細了解機構(gòu)優(yōu)化職能職責調(diào)整后人員配置及工作運行情況。


在座談會上,聽取紅安縣煙草專賣局機構(gòu)優(yōu)化職能職責調(diào)整具體做法及成效介紹,黃岡市煙草專賣局張俊初局長、陳冬平副局長分別就黃岡市局頂層設計理念、人力資源配置、考評體系設計等方面進行細致講解。

紅安縣煙草專賣局分別就如何執(zhí)行、考評等方面進行介紹。

與會雙方圍繞職能職責定位、考評考點、市場管控等焦點、難點問題進行深入探討。

武漢市煙草專賣局認為黃岡市煙草專賣局機構(gòu)優(yōu)化職能職責調(diào)整工作成效顯著,得益于堅強有力的領導班子、精準有效的方案、規(guī)范有序的管控、奮發(fā)有為的作風、積極有效的考核,改革效果明顯。此次交流獲益匪淺,拓寬了視野、打開了思路、增強了信心決心,將認真總結(jié)黃岡經(jīng)驗做法,將所學、所見應用于實踐,為武漢煙草高質(zhì)量發(fā)展注入新動力。
黃岡市煙草專賣局局長張俊初、副局長陳冬平,紅安縣煙草專賣局班子成員及機關(guān)各部門負責人參加了座談交流。(通訊員 ?,|)








